Praca: Koordynator rodzinnej pieczy zastępczej

Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
Uprawnienia: Prawo jazdy kat. B
Uprawnienia: biegła obsługa komputera z obsługą internetu
Uprawnienia: prawo jazdy kategoria - B

Wymagania konieczne:1. wykształcenie wyższe na kierunku: pedagogika, pedagogika specjalna, psychologia, socjologia, praca socjalna, nauki o rodzinie lub2. wykształcenie wyższe na dowolnym kierunku uzupełnione studiami podyplomowymi w zakresie psychologii, pedagogiki, nauk o rodzinie, resocjalizacji lub kursem kwalifikacyjnym z zakresu pedagogiki opiekuńczo-wychowawczej oraz co najmniej roczne doświadczenie w pracy z dzieckiem i rodziną lub co najmniej roczne doświadczenie jako rodzina zastępcza lub prowadzący rodzinny dom dziecka;3. prawo jazy kat. B;4. koordynatorem rodzinnej pieczy zastępczej może być osoba, która: nie jest i nie była pozbawiona władzy rodzicielskiej oraz władza rodzicielska nie jest jej zawieszona ani ograniczona; wypełnia obowiązek alimentacyjny- w przypadku gdy taki obowiązek w stosunku do niej wynika z tytułu egzekucyjnego; nie była skazana prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe; nie figuruje w bazie danych Rejestru Sprawców Przestępstw na Tle Seksualnym z dostępem ograniczonym; daje rękojmię należytej realizacji zadań koordynatora rodzinnej pieczy zastępczej; posiada pełną zdolność do czynności prawnych oraz do korzystania z pełni praw publicznych;Wymagania dodatkowe:1. preferowane 3 letnie doświadczenie w pracy o podobnym charakterze;2. znajomość przepisów prawa z zakresu: Ustawy o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej, Kodeksu opiekuńczego i rodzinnego, Kodeksu postępowania administracyjnego;3. aktywność w działaniu, samodzielność, zaangażowanie i odpowiedzialność;4. sumienność i rzetelność w wykonywaniu zadań;5. wysoka kultura osobista;6. umiejętność pracy w zespole;7. umiejętność dobrej organizacji pracy;8. odporność na stres.

Łomża

Umowa o pracę na czas nieokreślony

od 4 900 PLN

; Warunki pracy: umowa o pracę w systemie zadaniowego czasu pracy. Planowany początek zatrudnienia: luty/marzec 2026 r.