Praca: Regionalny Kierownik ds. Rozwoju Sieci Dealerskiej (m/k)

Obszar pacy: woj. mazowieckie, podlaskie, warmińsko-mazurskie, łódzkie, część lubelskiego, część wielkopolskiego

JCB Tools to marka profesjonalnych elektronarzędzi, urządzeń spalinowych oraz sprzętu warsztatowego rozwijana przez INTERHANDLER – wyłącznego dystrybutora marki JCB w Polsce.

W związku z dynamicznym rozwojem biznesu poszukujemy osoby, która będzie odpowiadać za rozwój i rozbudowę sieci dealerskiej na wyznaczonym obszarze kraju. To rola dla osób, które lubią budować partnerstwa biznesowe, dostrzegać potencjał rynku i przekuwać go w wyniki sprzedażowe. Będziesz odpowiadać za rozwój jednej z najszybciej rozwijających się marek narzędziowych w Polsce, mając realny wpływ na budowę sieci dealerskiej, portfolio partnerów oraz wyniki sprzedaży marki JCB Tools.

• aktywne pozyskiwanie nowych dealerów i rozwój sieci dealerskiej JCB Tools w powierzonym regionie,
• budowanie oraz rozwijanie długoterminowych relacji z obecnymi partnerami handlowymi,
• realizacja założonych celów sprzedażowych i budżetowych,
• prowadzenie negocjacji handlowych oraz zawieranie umów dealerskich,
• identyfikowanie potencjału rynku i nowych możliwości rozwoju sprzedaży,
• wdrażanie nowych dealerów oraz wspieranie ich w rozwijaniu biznesu,
• organizowanie prezentacji produktowych, pokazów i szkoleń dla partnerów handlowych,
• aktywny udział w targach i eventach w całym kraju
• monitorowanie działań konkurencji oraz trendów rynkowych,
• dbanie o wysokie standardy współpracy i ekspozycji marki u dealerów,
• raportowanie wyników sprzedaży i aktywności handlowych.

• minimum 5 lat doświadczenia w sprzedaży B2B lub rozwoju sieci dealerskiej,
• doświadczenie w branży elektronarzędzi, urządzeń spalinowych, maszyn budowlanych, sprzętu ogrodowego, wyposażenia warsztatowego lub pokrewnej branży technicznej,
• umiejętność samodzielnego prowadzenia negocjacji handlowych,
• praktyczna znajomość technik sprzedaży i budowania relacji biznesowych,
• umiejętność analizy danych sprzedażowych oraz oceny potencjału rynku,
• wysoka samodzielność, inicjatywa i orientacja na realizację celów,
• gotowość do częstych podróży służbowych na terenie regionu,
• prawo jazdy kat. B,
• znajomość języka angielskiego na poziomie minimum B2.

• stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
• niezbędne narzędzia pracy, w tym samochód służbowy, telefon i komputer,
• wynagrodzenie podstawowe oraz atrakcyjny system premiowy uzależniony od wyników.
• odpowiedzialne stanowisko z realnym wpływem na rozwój biznesu i sieci dealerskiej,
  realny wpływ na rozwój marki JCB Tools i kształtowanie sieci dealerskiej w Polsce,
• możliwość współtworzenia strategii rozwoju marki na rynku,
• atrakcyjny pakiet benefitów pozapłacowych, m.in. prywatną opiekę medyczną, kartę sportową, bony świąteczne, ubezpieczenie grupowe oraz szereg dodatkowych świadczeń dla pracowników,
• możliwość rozwoju zawodowego i podnoszenia kwalifikacji w dynamicznie rozwijającej się organizacji.